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2023年，集團(tuán)公司上下高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，全面學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話重要指示精神，堅(jiān)定不移跟黨走，與新時(shí)代同行，為新目標(biāo)奮斗，以新作為創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，以新姿態(tài)踏上新征程，經(jīng)歷了風(fēng)雨洗禮，克服了諸多困難和挑戰(zhàn)，展現(xiàn)了更多的作為與擔(dān)當(dāng)，取得了沉甸甸的收獲。
回眸2023，讓我們看到這一年的不易，對(duì)未來(lái)充滿信心。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記重要講話精神，集團(tuán)公司黨建工作提質(zhì)升級(jí)整體躍升
集團(tuán)公司黨委在省委、省國(guó)資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神和習(xí)近平總書記對(duì)東北地區(qū)和我省歷次重要講話重要指示精神，進(jìn)一步落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，持續(xù)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。持續(xù)開展常規(guī)巡察和專項(xiàng)巡察，修復(fù)企業(yè)政治生態(tài)，“把方向、管大局、保落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用日益凸顯，為企業(yè)深化改革加快發(fā)展、全面建設(shè)新時(shí)代現(xiàn)代化新龍煤提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。堅(jiān)持圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離，積極探索黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合的有效路徑，賡續(xù)百年礦區(qū)紅色基因，緊密圍繞建設(shè)新時(shí)代現(xiàn)代化新龍煤目標(biāo)，提煉形成以“黨委創(chuàng)五型、支部強(qiáng)五基、黨員爭(zhēng)五星”為主要內(nèi)容的“三五”工程特色品牌，獲評(píng)黑龍江省國(guó)資委出資企業(yè)優(yōu)秀黨建品牌。
深入扎實(shí)開展主題教育，學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功，凝聚奮進(jìn)新征程磅礴力量
集團(tuán)公司深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，牢牢把握“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求，一體推進(jìn)理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改、建章立制等重點(diǎn)措施，在全面落實(shí)“以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干”重要要求上見行見效，在推動(dòng)解決理論學(xué)習(xí)、政治素質(zhì)、能力本領(lǐng)、擔(dān)當(dāng)作為、工作作風(fēng)、廉潔自律6個(gè)方面突出問題上取得了重要進(jìn)展，切實(shí)把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定理想、錘煉黨性和指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的強(qiáng)大力量，轉(zhuǎn)化為凝心聚力建設(shè)現(xiàn)代化新龍煤的實(shí)際行動(dòng)。在省委主題教育第二十一巡回指導(dǎo)組組織開展的隨機(jī)測(cè)評(píng)中，集團(tuán)公司主題教育工作一次性通過(guò)評(píng)估驗(yàn)收，評(píng)價(jià)結(jié)果為“優(yōu)秀”。
堅(jiān)持以習(xí)近平法治思想為統(tǒng)領(lǐng)，合規(guī)管理工作取得積極進(jìn)展
12月26日，集團(tuán)公司召開合規(guī)管理暨審計(jì)整改工作視頻會(huì)議，對(duì)全面開展好合規(guī)管理深化提升行動(dòng)進(jìn)行安排部署。近年來(lái)，集團(tuán)上下堅(jiān)持以習(xí)近平法治思想為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)決落實(shí)省委、省政府和省國(guó)資委部署要求，2021年，率先在省屬企業(yè)中推行了合規(guī)管理模式，集團(tuán)公司合規(guī)管理工作取得了積極進(jìn)展。主要工作表現(xiàn)：建立制度、夯實(shí)基礎(chǔ)，合規(guī)管理體系初步形成；扎牢護(hù)欄、關(guān)口前移，合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管控穩(wěn)步提升；立足重點(diǎn)、全面融入，合規(guī)價(jià)值功能不斷彰顯；強(qiáng)化引導(dǎo)、形成氛圍，合規(guī)管理意識(shí)持續(xù)提升。制定下發(fā)了《集團(tuán)公司深化合規(guī)管理工作方案》，舉辦了八期“企業(yè)合規(guī)管理大家談”專題培訓(xùn)，為確保集團(tuán)公司合規(guī)管理深化提升行動(dòng)精準(zhǔn)深化、見行見效奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
以實(shí)施新一輪國(guó)企改革深化提升行動(dòng)為契機(jī)，持續(xù)推動(dòng)深化改革取得新成效
集團(tuán)公司全面學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展重要要求，深入貫徹落實(shí)省委、省政府和省國(guó)資委關(guān)于科學(xué)謀劃新一輪國(guó)企改革深化提升行動(dòng)的工作要求，科學(xué)研究制定實(shí)施新一輪改革深化提升行動(dòng)實(shí)施方案及改革臺(tái)賬，明確了9個(gè)方面、32條、88項(xiàng)改革任務(wù)。提出要牢牢把握“一條主線”、明確“兩大目標(biāo)”思路和方法，并強(qiáng)調(diào)要突出抓好健全現(xiàn)代企業(yè)制度、規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu)，提升治理現(xiàn)代化水平；堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，立即開展定機(jī)構(gòu)、定職數(shù)、定用工、定機(jī)制、定考核、定薪酬“六定”工作；全面深化“三項(xiàng)制度”改革；強(qiáng)化虧損企業(yè)治理四個(gè)方面關(guān)鍵性改革任務(wù)。
始終把煤炭保供作為重大政治任務(wù)和重點(diǎn)工作，用心答好民生答卷
集團(tuán)上下認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和省委決策部署，堅(jiān)決扛起煤炭保供“壓艙石”政治責(zé)任，有序釋放煤炭?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)能，確保電煤供給平穩(wěn)有序，為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動(dòng)龍江全面振興全方位振興保駕護(hù)航。為確保全省人民溫暖過(guò)冬和煤炭產(chǎn)品用戶正常生產(chǎn)，集團(tuán)公司超前部署，細(xì)化措施，制定落實(shí)保供方案，同時(shí)對(duì)煤炭生產(chǎn)、運(yùn)輸、物資供應(yīng)、安全供電、職工通勤做出了部署提出了要求，劃分了包保責(zé)任區(qū)，層層壓緊壓實(shí)各級(jí)責(zé)任，在保民生促發(fā)展作貢獻(xiàn)“大考”中，集團(tuán)公司廣大干部職工用實(shí)際工作成效交上了一份滿分答卷，為守護(hù)龍江萬(wàn)家燈火貢獻(xiàn)龍煤新的力量。6月28日，在中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)主辦的“2023年夏季全國(guó)煤炭交易會(huì)”上，集團(tuán)公司榮獲煤炭行業(yè)保供先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)。
持續(xù)深化能力作風(fēng)建設(shè)“工作落實(shí)年”活動(dòng)，全體黨員、干部能力素質(zhì)全面提高
集團(tuán)公司持續(xù)深化能力作風(fēng)建設(shè)“工作落實(shí)年”活動(dòng)，制定印發(fā)了活動(dòng)實(shí)施方案，以“提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”為主題，以“六要六不要”為主線，全面運(yùn)用“四個(gè)體系”閉環(huán)工作落實(shí)機(jī)制，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，持續(xù)提高專業(yè)能力和素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)全面好轉(zhuǎn)，干事創(chuàng)業(yè)精氣神和動(dòng)力活力有效提振，推進(jìn)能力作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長(zhǎng)效、走深走實(shí)。重點(diǎn)落實(shí)“五細(xì)”“五實(shí)”要求，以好的作風(fēng)振奮精神、樹立形象、贏得職工群眾的信賴。著力把深化能力作風(fēng)建設(shè)作為基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性、長(zhǎng)期性重點(diǎn)任務(wù)，錨定目標(biāo)、周密安排、精心組織，堅(jiān)持以上率下，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表，把嚴(yán)的主基調(diào)、實(shí)的總要求貫穿全過(guò)程，確保能力作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在成效。
全面加快推進(jìn)新能源項(xiàng)目建設(shè)，為高質(zhì)量發(fā)展積蓄力量、夯實(shí)基礎(chǔ)、增添新動(dòng)能
集團(tuán)公司認(rèn)真落實(shí)省委、省政府部署要求，成立龍煤能源投資集團(tuán)，以資本產(chǎn)權(quán)為紐帶，以全新業(yè)態(tài)打造加快煤炭資源高效開發(fā)利用和新能源項(xiàng)目融資開發(fā)建設(shè)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)能源企業(yè)向清潔低碳、高效利用的綜合能源企業(yè)轉(zhuǎn)型。集團(tuán)公司所屬四個(gè)礦區(qū)非煤產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目協(xié)同發(fā)展勢(shì)頭正勁，不斷加快構(gòu)建煤與非煤“一體兩翼”協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略新格局，持續(xù)延伸非煤產(chǎn)業(yè)鏈條、開拓全新效益增長(zhǎng)點(diǎn)，繪就出一張資源節(jié)約、循環(huán)發(fā)展、環(huán)境友好、低碳高效發(fā)展新藍(lán)圖。2023年，完成雞西礦區(qū)20.3兆瓦光伏發(fā)電裝機(jī)建設(shè)，累計(jì)發(fā)電3648萬(wàn)千瓦；9月25日，雙鴨山龍雙200兆瓦風(fēng)力發(fā)電工程項(xiàng)目開工；10月10日，裝機(jī)容量12兆瓦的七臺(tái)河礦區(qū)光伏項(xiàng)目正式開工建設(shè)。
以科技創(chuàng)新開辟發(fā)展新領(lǐng)域新賽道、塑造發(fā)展新動(dòng)能新優(yōu)勢(shì)，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力
集團(tuán)公司堅(jiān)持以科技創(chuàng)新作為核心驅(qū)動(dòng)力，不斷加大技術(shù)研發(fā)投入，建設(shè)高效的科技創(chuàng)新管理體系，統(tǒng)籌部署推進(jìn)政策激勵(lì)、項(xiàng)目攻關(guān)、基地建設(shè)、人才培養(yǎng)、成果轉(zhuǎn)化工作，先后出臺(tái)了《龍煤集團(tuán)“十四五”科技發(fā)展規(guī)劃》《關(guān)于進(jìn)一步加大科技創(chuàng)新力度支撐引領(lǐng)龍煤集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施方案》等多項(xiàng)支持科技創(chuàng)新的制度和方案，構(gòu)建了以決策、管理、研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化和科技應(yīng)用一體化的科技創(chuàng)新管理體系，為科技創(chuàng)新發(fā)展提供了制度保障。加大科技經(jīng)費(fèi)投入力度，科技投入強(qiáng)度提升了1.7個(gè)百分點(diǎn)。強(qiáng)化科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)，多個(gè)素質(zhì)高、業(yè)務(wù)專、能力強(qiáng)的科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)運(yùn)而生。在集團(tuán)公司第五屆科學(xué)技術(shù)大會(huì)上，400多萬(wàn)元重獎(jiǎng)為企業(yè)科技進(jìn)步做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人。
加快推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智能化建設(shè)，企業(yè)正由傳統(tǒng)能源企業(yè)向數(shù)字化企業(yè)轉(zhuǎn)型
集團(tuán)公司加大“智慧礦山”建設(shè)力度，積極推行“機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人、智能化無(wú)人”，通過(guò)數(shù)字技術(shù)實(shí)現(xiàn)煤炭開采、洗選、運(yùn)輸?shù)雀鳝h(huán)節(jié)轉(zhuǎn)型升級(jí)，引領(lǐng)煤炭產(chǎn)業(yè)安全、高效、綠色、智能發(fā)展。2023年，建成6個(gè)智能化礦井，11個(gè)智能化綜采工作面，7個(gè)智能化掘進(jìn)工作面，所有礦井完成了萬(wàn)兆環(huán)網(wǎng)建設(shè)。建設(shè)完成生產(chǎn)輔助提升、運(yùn)輸、排水、供電系統(tǒng)168項(xiàng)，生產(chǎn)輔助系統(tǒng)遠(yuǎn)程集中控制無(wú)人值守系統(tǒng)完成占比78%以上。截至目前，全集團(tuán)累計(jì)投入智能化建設(shè)資金60多億元，13個(gè)沖擊地壓礦井全部實(shí)現(xiàn)了智能化開采，建成1處國(guó)家級(jí)智能化示范煤礦，10處智能化典型示范煤礦，61處智能化采掘工作面，823臺(tái)（處）機(jī)電運(yùn)輸輔助系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程集中控制、無(wú)人值守，25臺(tái)套機(jī)器人廣泛應(yīng)用于各類場(chǎng)所，減少崗位作業(yè)人員1200人，煤礦智能化水平處于東北地區(qū)領(lǐng)先地位。
以打造價(jià)值認(rèn)同、創(chuàng)造品牌信仰、形成品牌忠誠(chéng)為目標(biāo)，持續(xù)提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司以打造價(jià)值認(rèn)同、創(chuàng)造品牌信仰、形成品牌忠誠(chéng)為目標(biāo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部職工，搶抓機(jī)遇，乘勢(shì)而上，攻堅(jiān)克難，持續(xù)提升了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，為龍江振興發(fā)展貢獻(xiàn)了龍煤力量。5月25日，2023第七屆黑龍江品牌（文化）節(jié)品牌價(jià)值評(píng)價(jià)信息發(fā)布暨龍江品牌頒獎(jiǎng)大會(huì)上，集團(tuán)公司以同類參評(píng)最高得分獲評(píng)企業(yè)（產(chǎn)品）品牌價(jià)值前十強(qiáng)，這也是集團(tuán)公司首次獲得此項(xiàng)殊榮。7月20日，集團(tuán)公司被吸納為中國(guó)文化管理協(xié)會(huì)企業(yè)黨建與企業(yè)文化工作委員會(huì)高級(jí)會(huì)員單位；集團(tuán)公司《紅色龍煤 百年忠誠(chéng)——關(guān)于弘揚(yáng)“龍江礦工精神”的研究報(bào)告》被評(píng)為文化強(qiáng)企優(yōu)秀實(shí)踐創(chuàng)新案例特等獎(jiǎng)。12月4日，2023黑龍江企業(yè)百?gòu)?qiáng)榜發(fā)布，集團(tuán)公司以2022年?duì)I業(yè)收入406.9億多元位列第10位。12月21日，黑龍江省國(guó)資委出資企業(yè)優(yōu)秀黨建品牌發(fā)布會(huì)召開，集團(tuán)公司黨委“三五”工程獲評(píng)黑龍江省國(guó)資委出資企業(yè)優(yōu)秀黨建品牌。
實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)，為高質(zhì)量發(fā)展積蓄人才力量
集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司始終把干部培養(yǎng)放在重中之重的位置，立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，不斷加大干部人才隊(duì)伍建設(shè)力度。以專業(yè)和崗位需求為導(dǎo)向，扎實(shí)推進(jìn)人才培養(yǎng)和素質(zhì)提升工程，召開科技論壇，分享交流先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)；組織舉辦專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班、加強(qiáng)與各大院校和科研院所的合作，先后與華為公司、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、中煤科工集團(tuán)簽訂科技創(chuàng)新合作協(xié)議，引進(jìn)高端科技力量。龍煤瓦斯地質(zhì)研究院獲批建設(shè)黑龍江省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，各創(chuàng)新平臺(tái)通過(guò)聚集創(chuàng)新資源，匯聚創(chuàng)新人才，進(jìn)一步加速企業(yè)創(chuàng)新進(jìn)程。先后組織舉辦了九期中級(jí)管理人員能力素質(zhì)提升培訓(xùn)班；龍煤學(xué)院首屆畢業(yè)生入企開始工作；集團(tuán)公司被授予全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作示范單位榮譽(yù)稱號(hào)。
積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，深入開展精神文明創(chuàng)建，企業(yè)職工素質(zhì)、文明程度全面提升
集團(tuán)公司積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，深入開展精神文明創(chuàng)建，職工文明素質(zhì)、企業(yè)文明程度顯著提升。七臺(tái)河礦業(yè)公司胡廣慶榮獲“2022感動(dòng)龍江”年度人物提名獎(jiǎng)；王偉東、張國(guó)棟2人當(dāng)選第九屆全省道德模范；單國(guó)強(qiáng)、孫長(zhǎng)英等6人榮獲“龍江好人”榮譽(yù)稱號(hào)；李連國(guó)、耿鶴鵬榮獲“龍江技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)；全國(guó)人大代表、七臺(tái)河礦業(yè)公司龍湖礦東一采區(qū)701采煤隊(duì)班長(zhǎng)楊會(huì)軍作為煤礦一線代表出席第十四屆全國(guó)人民代表大會(huì)；雞西礦業(yè)公司紹珠勇，鶴崗礦業(yè)公司韓國(guó)慶、于黎峰，雙鴨山礦業(yè)公司朱寧武，七臺(tái)河礦業(yè)公司王旭偉等職工榮獲全國(guó)煤炭工業(yè)勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)；5月29日，在中國(guó)煤炭政研會(huì)十一屆理事會(huì)第四次會(huì)議上，集團(tuán)公司多個(gè)集體、個(gè)人榮膺煤炭行業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人及優(yōu)秀黨委書記榮譽(yù)稱號(hào)。這些先進(jìn)集體、優(yōu)秀職工代表，全面展示了新時(shí)代龍煤職工的嶄新精神風(fēng)貌。
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