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龍煤地質(zhì)勘探公司全力打造“地質(zhì)+”產(chǎn)業(yè)體系

在浩如煙海的黑金之上，一座座井塔拔地而起。十余年來，一支專業(yè)的探礦隊用腳步丈量著千里礦區(qū)、萬頃煤海，憑借優(yōu)良的資質(zhì)、先進的裝備、成熟的技術，馳而不息做強地質(zhì)勘查主業(yè)。這支隊伍就是黑龍江龍煤地質(zhì)勘探有限公司（簡稱龍煤地勘公司）。

“做探礦先行者、資源發(fā)現(xiàn)者、行業(yè)領先者”，經(jīng)過多年發(fā)展，龍煤地勘公司已初步建成技術先進、結構合理、安全高效、產(chǎn)業(yè)多元、管理科學的現(xiàn)代化地勘企業(yè)，正在向新興礦產(chǎn)開發(fā)領域拓展，向科技創(chuàng)新多元發(fā)展延伸，全力打造“地質(zhì)+”產(chǎn)業(yè)體系，努力打造省內(nèi)一流、國內(nèi)領先的地勘隊伍。

強黨建 凝聚發(fā)展合力

近年來，龍煤地勘公司黨委始終把政治建設擺在首位，規(guī)范落實黨委議事規(guī)則，前置研究討論“三重一大”事項，黨的組織領導在企業(yè)重大問題決策中得到充分體現(xiàn)。通過集中學習、交流研討、干部上講臺講黨課，促進學習教育常態(tài)化長效化；堅持弘揚正能量，企業(yè)發(fā)展歷程和打造“地質(zhì)+”產(chǎn)業(yè)體系等典型做法被媒體報道；強化精神文明建設，更新企業(yè)宣傳手冊，地勘特色文化在實踐中得到傳承和發(fā)揚。

龍煤地勘公司堅持黨管干部、黨管人才原則，貫徹落實龍江人才振興“60條”，制定《黨委書記領銜人才賦能地勘企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展項目方案》，落實人才選、育、留、用全鏈條工作機制；重視年輕干部培養(yǎng)使用，優(yōu)化鉆機一線機、班長隊伍結構，深化落實《干部教育培訓五年規(guī)劃》《干部儲備培養(yǎng)和使用管理辦法》，嚴格干部選拔任用程序，開展后備干部年度考核測評，一批優(yōu)秀年輕干部成長為勘探生產(chǎn)骨干和管理帶頭人；與黑龍江科技大學、遼寧地質(zhì)工程職業(yè)學院等對口院校建立人才招、培合作關系。

加強廉政教育。龍煤地勘公司推動各級黨員干部樹牢廉潔意識，規(guī)范履職用權；堅持常態(tài)教育與特殊提醒相結合，對班子成員、關鍵崗位管理人員，定期進行“換位式”廉政警示談話；認真履行黨風廉政建設主體責任，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，持續(xù)凈化企業(yè)風氣；積極強化作風建設，結合能力作風建設年、工作落實年等活動，切實提高兩級機關人員服務基層工作質(zhì)量；持續(xù)為人民群眾辦實事、做好事，關心職工生產(chǎn)生活，構建長效化幫扶救助機制，幫扶慰問困難職工；堅持以職工為中心，廣泛聽取和采納職工群眾意見建議，優(yōu)先解決廣大職工急、愁、盼、難問題，改善一線職工伙食、住宿和交通條件，職工生產(chǎn)生活環(huán)境得到全面改善。

無人機正在采集地質(zhì)數(shù)據(jù)

夯基礎 鞏固產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢

龍煤地勘公司成立以來，先后承擔孫吳四季屯、綏濱等大中型資源勘查、生產(chǎn)礦井補充勘查、礦井水害治理、施工大孔徑鉆孔等任務。還參與完成井筒滑移治理、各類注漿、土地確權、地形圖測繪、地面電法勘探等項目。完成各類設計方案、地質(zhì)報告編制共計166份。在第十六屆優(yōu)質(zhì)地質(zhì)報告評選中榮獲地質(zhì)勘查報告一、二等獎及新發(fā)現(xiàn)礦產(chǎn)資源報告獎。2011年，龍煤地勘公司承擔的“黑龍江省鶴崗煤礦接替資源勘查”項目被原國土資源部評為重大找礦突破獎，榮獲“全國危機礦山接替資源找礦專項先進集體”稱號。2012年10月獲評全國煤炭行業(yè)AAA級信用企業(yè)，并保持至今。

震源車正在施工三維地震工程

近年來，龍煤地勘公司還在探索“三區(qū)”地面瓦斯聯(lián)合抽采、井上下立體抽采和定向水平鉆進治理水害的技術研發(fā)與應用上，取得了顯著效果?！叭齾^(qū)”地面瓦斯聯(lián)合抽采，是煤礦原位區(qū)、采動區(qū)、采空區(qū)瓦斯治理技術。在杏花煤礦應用采動區(qū)抽采技術治理瓦斯，連續(xù)抽采57天，抽采總混量134萬立方米，抽采甲烷濃度60%-92%，單井抽采量3.1萬立方米，井下鉆孔混合抽采瓦斯?jié)舛扔?%-7%降至1%-3%，出口瓦斯?jié)舛扔?3%-17%降至5%-12%，底抽巷瓦斯?jié)舛扔?5%-24%降至8%-17%，抽采工作面回風甲烷0.2%-0.4%，隅角甲烷0.5%以下，有效降低了瓦斯?jié)舛?、釋放了安全產(chǎn)能，同時優(yōu)化了系統(tǒng)布局、簡化了巷道布置、提高了生產(chǎn)效率和企業(yè)效益。

治理水害方面，與中煤科工西安研究院合作，設計并實施定向水平鉆進治理水害示范項目。該項目為全國首例砂巖頂板區(qū)域水害探查治理工程，應用國內(nèi)領先的定向水平鉆進技術，根據(jù)井下含水集中區(qū)域布置地面定向鉆孔和若干水平分支孔，通過注漿、高壓注灰或骨料的方式對區(qū)域內(nèi)導水通道進行封堵，并形成隔水層位，有效減少礦井涌水量。在服務煤礦災害治理基礎上，龍煤地勘公司與國家應急救援中心鶴崗隊簽訂應急聯(lián)動協(xié)議，組建聯(lián)動性鉆探專業(yè)救援隊，先后完成區(qū)域重特大和復雜礦山事故的應急救援任務，切實履行國企的社會責任。

抓長遠 拓展市場空間

歷經(jīng)十余年發(fā)展，龍煤地勘公司已初步建成技術先進、結構合理、安全高效、產(chǎn)業(yè)多元、管理科學、特色鮮明的現(xiàn)代化地勘企業(yè)，明確了“勘探為本、多元發(fā)展，立足龍煤、外闖市場”的發(fā)展戰(zhàn)略，立足存量，尋找增量，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢、技術優(yōu)勢，走出一條資源延伸開發(fā)和技術創(chuàng)新帶動的轉(zhuǎn)型之路。2014年3月成立黑龍江省煤層氣開發(fā)利用有限公司，肩負起煤礦瓦斯治理及瓦斯利用的重任。

滴道煤礦瓦斯抽放治理項目

龍煤集團所屬礦區(qū)煤層氣資源豐富，為有效利用資源，他們與中煤科工西安研究院合作，開展煤層氣地面開發(fā)試驗項目。同時，開展煤礦地面叢式鉆井預抽瓦斯消突技術研究，為煤層氣綜合開發(fā)利用創(chuàng)造了條件。

在治理采空區(qū)積水滲入隱患中，龍煤地勘公司與中煤科工西安研究院、山西省煤炭地質(zhì)水文勘查研究院、中國礦業(yè)大學等企業(yè)院校合作，探索應用瞬變電磁儀、多功能電法儀在地面探測含水層和斷層含水性，精準掌握儲水結構，從而對水害進行控制和治理。先后完成振興煤礦南部采區(qū)、新建煤礦和新興煤礦地面瞬變電磁勘探、寶清大主橋可控源勘探、鶴崗地方煤礦礦井水害勘察等一系列工程，準確探測出測區(qū)內(nèi)積水范圍和積水量，形成了新的經(jīng)濟增長點。