自學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來,新疆公司黨委牢牢把握“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,精心組織謀劃安排,學(xué)做結(jié)合一體推進,通過制定實施方案、下發(fā)制度文件、召開專題會議等方式,確保主題教育走深走實,著力在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干上下真功、出實績,切實將主題教育成果轉(zhuǎn)化為推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實際成效。
理論武裝法——入腦入心
新疆公司黨委堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務(wù),及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話,努力在理論大學(xué)習(xí)、思想大武裝中學(xué)出絕對忠誠、學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)、學(xué)出過硬本領(lǐng)。
——集中“領(lǐng)學(xué)”。新疆公司兩級班子舉辦讀書班8期,召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)專題研討36次、執(zhí)行“第一議題”學(xué)習(xí)32次,公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部聚焦企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展講授專題黨課活動49場次、1000余人次聆聽專題黨課,進一步提升了廣大黨員、干部的理論素養(yǎng)。
——專家“輔學(xué)”。讀書班期間,他們邀請新疆師范大學(xué)政法學(xué)院朱憲臣教授圍繞《國有企業(yè)以高質(zhì)量發(fā)展助推中國式現(xiàn)代化》為主題,對國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進行了系統(tǒng)解讀,使公司各級干部對高質(zhì)量發(fā)展認(rèn)識更加深刻。
——實地“走學(xué)”。他們充分利用新疆紅色資源富集優(yōu)勢,赴烏魯木齊市革命烈士陵園開展主題黨日活動,基層單位組織領(lǐng)導(dǎo)干部參觀紅色教育、黨性教育和廉政教育基地5場次,進一步感悟紅色偉力、創(chuàng)新動力。
——個人“自學(xué)”。購買發(fā)放《習(xí)近平著作選讀》等學(xué)習(xí)讀本1000余冊,新疆公司領(lǐng)導(dǎo)干部制定學(xué)習(xí)計劃96份,通過自學(xué)、集中學(xué)方式,推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心,見行見效。
調(diào)研寫實法——見行見效
新疆公司黨委堅持把主題教育與能力作風(fēng)建設(shè)“工作落實年”活動相結(jié)合,聚焦企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、改革發(fā)展、風(fēng)險防控、黨的建設(shè)等重點內(nèi)容,深入開展調(diào)查研究。
——領(lǐng)導(dǎo)帶頭上一線。深入開展“察實情、謀良策、破難題、促振興”大調(diào)研活動,確定10個專項調(diào)研課題,綜合運用座談交流、實地查看、訪談、統(tǒng)計分析等方式,“四不兩直”深入基層一線,廣泛聽取黨員、干部職工意見建議,認(rèn)真撰寫調(diào)研報告,系統(tǒng)分析問題癥結(jié),提出對策辦法。與此同時,他們深入查找影響工作質(zhì)效“低粗差”的問題,選取8個案例進行評查復(fù)盤。
——交流思想出成果。綜合開展典型案例的解剖式調(diào)研,深入進行調(diào)研分析,形成專題報告并召開調(diào)研成果交流會,新疆公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員交流思想、交換認(rèn)識,在討論中碰撞出企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的智慧與力量。主題教育以來,新疆公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子累計開展調(diào)研473次,形成調(diào)研報告62篇,提出針對性措施40條,目前已解決實際問題38個。
目標(biāo)引領(lǐng)法——做優(yōu)做強
堅持從黨的創(chuàng)新理論中悟規(guī)律、明方向、學(xué)方法、增智慧,進一步謀深謀實壯大煤炭主業(yè)、發(fā)展非煤產(chǎn)業(yè)、提升發(fā)展質(zhì)效的思路途徑。
——做強做優(yōu)煤炭主業(yè)。加快采掘接續(xù)工程,黑眼泉礦二水平完成全部建設(shè)工程,普陽礦二水平三采區(qū)開工建設(shè),康龍煤礦實現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn),為生產(chǎn)接續(xù)發(fā)展積攢了后勁。加強生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,優(yōu)質(zhì)高效完成了兩個礦采煤工作面安裝,實現(xiàn)了投產(chǎn)即達產(chǎn),保證了搬家不停產(chǎn)、不減產(chǎn),黑眼泉礦綜采隊繼續(xù)保持了“龍煤第一隊”稱號,普陽礦單產(chǎn)創(chuàng)出建礦歷史新紀(jì)錄。
——穩(wěn)步推進非煤發(fā)展。深入推進“五自”經(jīng)營,和田拉里昆濕地公園與兵團旅游投資公司開展合作運營,辦理了龍煤大廈二期房屋預(yù)售許可證,煤炭運輸業(yè)務(wù)規(guī)模不斷擴大,煤礦錨網(wǎng)等支護產(chǎn)品加工業(yè)務(wù)效益初顯。今年以來,地面單位全部實現(xiàn)了效益經(jīng)營,企業(yè)轉(zhuǎn)型邁出了堅實步伐。
——經(jīng)營質(zhì)效不斷提升。面對煤炭市場變化,穩(wěn)定產(chǎn)量規(guī)模,狠抓成本控制,靈活應(yīng)對市場變化,穩(wěn)價促銷,化解市場下行壓力,今年上半年,創(chuàng)出了全員勞動生產(chǎn)率、原煤單位成本、黑眼泉綜采隊單面單產(chǎn)“三個全集團第一”。
——職工待遇得到保障。充分學(xué)習(xí)借鑒“浦江經(jīng)驗”,推動領(lǐng)導(dǎo)干部下訪接訪,積極探索開展“民呼我為”、“接訴即辦”,撥付職工班中餐補助700余萬元,為普陽礦職工租用鄉(xiāng)政府閑置樓房,安排56名勞模、先進典型和一線優(yōu)秀班組長參加療休養(yǎng)活動,提升了職工的幸福指數(shù)。
問題導(dǎo)向法——有力有序
8月25日,新疆公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開主題教育專題民主生活會,班子成員準(zhǔn)備充分、主題聚焦,檢視剖析深刻、相互批評中肯、整改措施務(wù)實,開得嚴(yán)肅認(rèn)真、富有成效,收到預(yù)期效果。
——查處阻礙企業(yè)發(fā)展問題。主題教育以來,新疆公司黨委對照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,系統(tǒng)梳理調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、推動發(fā)展遇到的問題、基層反映強烈的問題,積極運用“四個體系”閉環(huán)工作落實機制,一項一項抓落實。截至目前,新疆公司領(lǐng)導(dǎo)班子問題清單9個,已對賬銷號問題8個,1個需要長期整改,已制定了具體的整改措施。堅持“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合,新疆公司黨委累計出臺《安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實年行動方案》等制度機制20余項。
——查處影響紀(jì)律作風(fēng)問題。堅決防止形式主義、堅決杜絕“低級紅”“高級黑”,對主題教育開展情況進行全面督查,確保了主題教育成果深入人心。深入推進“清廉新疆龍煤”建設(shè),組織開展“靠企吃企”專項整治,扎實開展紀(jì)委系統(tǒng)教育整頓,從嚴(yán)查處各類違規(guī)違紀(jì)案件和相關(guān)責(zé)任人。啟動第二輪巡察,強化巡察成果推廣運用,達到了“巡察一批、帶動一片”的良好效果。
——防范化解涉訴風(fēng)險。堅持把防范化解風(fēng)險擺在更加突出位置,健全合規(guī)管理機構(gòu),化解歷史遺留問題,強化監(jiān)督協(xié)同,進一步增強了防范化解風(fēng)險能力。