勠力同心擔使命 務實高效開新局
——熱烈祝賀龍煤七臺河公司二十一屆二次職工代表大會隆重召開
倍受礦區(qū)人民矚目的公司二十一屆二次職工代表大會,在舉國上下全面進入建成小康社會、“十三五”規(guī)劃收官年之際和公司上下認真貫徹黨的十九大、十九屆四中全會、中央經(jīng)濟工作會議、省委經(jīng)濟工作會議、公司第一次黨代會精神之際隆重召開了。這是一次團結(jié)的大會、務實的大會,是一次勠力同心、奮力開創(chuàng)新局面的大會。大會深入貫徹落實習近平總書記對龍江重要講話重要指示精神,認真落實省委十二屆五次、六次全會精神,全面貫徹龍煤集團工作會議部署和公司職代會工作要求,審議通過了公司總經(jīng)理劉金奇代表公司作的工作報告和《職工代表視察報告》《職工代表提案解答報告》《民主評議領導干部結(jié)果的報告》及其它文件,圓滿完成了各項議程,達到了預期目的,進一步統(tǒng)一了思想、凝聚了人心、明確了任務,我們向大會成功召開和取得的豐碩成果表示熱烈祝賀!
大會務實求真,客觀回顧了一年來的工作,鼓舞人心、激人奮進。一年來,我們積極搶抓工業(yè)強省“百千萬”工程戰(zhàn)略機遇,主動融入煤城轉(zhuǎn)型發(fā)展大局,踐行新發(fā)展理念,推動高質(zhì)量發(fā)展,守初心、擔使命,找差距、抓落實,內(nèi)涵挖潛、改革創(chuàng)新、擔當實干,克服了建企以來遇到的較大困難和產(chǎn)量規(guī)模急劇下滑、經(jīng)營風險明顯上升的嚴峻挑戰(zhàn),維持了安全生產(chǎn)經(jīng)營秩序,保證了必要安全投入,補還了一定歷史欠賬,職工工資正常發(fā)放并有所增長,較好地完成了公司二十一屆一次職工代表大會確定的“換思想、防風險、抓調(diào)整、重開源、謀長遠、保民生”工作任務,全面建設新時代現(xiàn)代化新七煤取得新進展。這是英雄的、甘于奉獻的礦區(qū)廣大職工再次向社會交上的一份滿意答卷。實踐再次證明,推進思想解放,加強風險管控,堅持內(nèi)涵挖潛,注重開源節(jié)流,加快改革轉(zhuǎn)型,改善民生福祉,全面從嚴治黨,是我們企業(yè)從困境中走出低谷、從勝利走向勝利的治企法寶。
大會主題鮮明,精準分析了當前面臨的發(fā)展形勢,醍醐灌頂,倍增信心。2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,也是我們企業(yè)做強主業(yè)、轉(zhuǎn)型發(fā)展、強基固本的關鍵之年。大會指出,國家經(jīng)濟長期向好的基本面沒有變,全省正值進入全面振興、全方位振興、大有作為的窗口期,必將持續(xù)拉動區(qū)域經(jīng)濟企穩(wěn)向好,盡管煤炭市場下行風險越來越大,但龍煤集團工作會議部署了“深化改革創(chuàng)新,推進轉(zhuǎn)型發(fā)展,不斷加快新時代現(xiàn)代化新龍煤建設步伐”工作任務,公司第一次黨代會明確了“安全高效多元發(fā)展富民強企智慧七煤”戰(zhàn)略任務,確定了“發(fā)揮八大優(yōu)勢,實施八大舉措,解決八大難題”戰(zhàn)略措施,所有這些都再次表明,機遇大于挑戰(zhàn),潛力優(yōu)于困境,只要我們堅定信心,迎難而上,變困難為動力,變問題為潛力,就一定能夠兌現(xiàn)龍煤集團工作會議和公司第一次黨代會規(guī)劃的各項目標任務。
大會群策群力,圍繞公司第一次黨代會確定的戰(zhàn)略任務、戰(zhàn)略措施和戰(zhàn)略規(guī)劃,務實創(chuàng)新地謀劃和部署了2020年工作要求與工作任務,再次吹響了向建設新時代現(xiàn)代化新七煤進軍的號角。只要我們上下一心、同心同德,始終高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,認真貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議和省委經(jīng)濟工作會議精神,按照龍煤集團工作會議部署和公司第一次黨代會規(guī)劃,牢固樹立過緊日子思想,增強風險意識,深化內(nèi)涵挖潛,推進開源節(jié)流,加強精細管理,做強煤炭主業(yè),加快改革轉(zhuǎn)型,大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新,創(chuàng)造新的經(jīng)濟增長點,就一定能高質(zhì)量完成2020年各項工作任務,就一定能為推進實施“五年三步走”戰(zhàn)略規(guī)劃奠定堅實的發(fā)展基礎。
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。大會以務實的精神和創(chuàng)新的作風贏得了礦區(qū)人民的信賴,取得的豐碩成果必將繼續(xù)激勵礦區(qū)人民一往無前地向著美好目標奮力前進。當前我們的主要任務,就是把大會精神化作動力、落實到具體的行動上。落實會議精神,就是要堅定“富民強企”目標不動搖,以安全生產(chǎn)標準化建設為基礎,改善安全生產(chǎn)條件,提升職工安全感;以提升效率效益為支撐,保持職工收入與企業(yè)效益同步增長,提升職工獲得感;以建設智慧七煤為載體,降低勞動強度,提升職工幸福感。落實好會議精神,就是要抓實兩大任務不卻步,要在做強煤炭主業(yè)的思想和行動上當先鋒,堅持以安全高效礦井建設為目標,以安全生產(chǎn)標準化建設為保障,以提高采掘機械化程度為支撐,以提高單產(chǎn)單進為手段,高質(zhì)量完成2020年各項安全生產(chǎn)工作任務。要在加快改革轉(zhuǎn)型的思想和行動上作表率,認真貫徹落實中央、省委“國企改革三年行動方案”要求,推進改革脫困方案和轉(zhuǎn)型發(fā)展規(guī)劃落地見效,加快新舊動能轉(zhuǎn)換,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構,提升企業(yè)抗風險能力。落實好會議精神,就是要在強化“六個保障”上不走樣,堅決做到強化政治保障、強化管理保障、強化制度保障、強化技術保障、強化文化保障、強化民生保障不走樣。
信心是動力,信心是保障。公司2020年的大政方針已定,任務更艱巨、挑戰(zhàn)更嚴峻、使命更光榮、工作更偉大,只要我們以時不我待的緊迫感、舍我其誰的使命感、只爭朝夕的精氣神咬定目標不放松、腳踏實地加油干,就一定能建設好更加富強美麗和諧的新礦區(qū)!