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七礦公司開展職工崗位練兵培養(yǎng)人才鍛煉隊(duì)伍

      為職工展示技能搭建舞臺(tái)，讓能干事的人有發(fā)展；為職工升級(jí)擺設(shè)擂臺(tái)，讓干成事的人有回報(bào)。這是七礦公司每年開展崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)的宗旨，更是“科技興企，人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略思想的延續(xù)。通過開展崗位練兵、技術(shù)比武，培養(yǎng)和發(fā)掘了一大批優(yōu)秀技術(shù)人才，造就了一支專業(yè)技能精、綜合素質(zhì)高的人才隊(duì)伍，為職工的成長鋪就了一條“星光大道”，有力地推動(dòng)了企業(yè)向前發(fā)展。

      “開展職工崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)只是一種形式，只有人人傳承工匠精神、練就過硬本領(lǐng)，才能保證安全生產(chǎn)、提高企業(yè)效益?！逼叩V公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視人才培養(yǎng)，期望在當(dāng)前這個(gè)關(guān)鍵時(shí)期打造出一支召之即來、能征善戰(zhàn)的“鐵軍”，在改革脫困振興發(fā)展征程中突破困境、贏得先機(jī)，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

      這個(gè)公司在提升職工隊(duì)伍素質(zhì)工作中注重“四個(gè)結(jié)合”，即堅(jiān)持技術(shù)比武與服務(wù)生產(chǎn)安全緊密結(jié)合，“干什么、練什么”，“缺什么、補(bǔ)什么”，引導(dǎo)職工立足崗位創(chuàng)造一流，全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)；堅(jiān)持技術(shù)比武與實(shí)施職工隊(duì)伍素質(zhì)提升工程緊密結(jié)合，整合資源、形成合力，為職工在不同層次、不同方向上實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展提供更大空間；堅(jiān)持技術(shù)比武與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，完善競(jìng)賽機(jī)制，增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性、實(shí)效性；堅(jiān)持技術(shù)比武與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)緊密結(jié)合，動(dòng)員教育職工在崗位上成才、在實(shí)踐中提高，實(shí)現(xiàn)崗位練兵、技術(shù)比武常態(tài)化長效化，發(fā)揮職工的主力軍作用，以賽代訓(xùn)、以賽促學(xué)，提高全員實(shí)戰(zhàn)能力，進(jìn)一步營造全員學(xué)習(xí)、技術(shù)練兵、崗位成才的濃厚氛圍。

       按照“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭做知識(shí)型職工”要求，這個(gè)公司把提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)作為發(fā)展生產(chǎn)力、增強(qiáng)改革脫困振興發(fā)展的重要手段，深入持久地開展職工崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)，此次職工崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)共設(shè)七個(gè)系統(tǒng)、二十八個(gè)工種的比賽。

      為了確保職工崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)比出水平、比出精彩、比出人才，各參賽單位系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)、廣泛發(fā)動(dòng)，研究制定比賽規(guī)則、擬定試題、組織比賽和評(píng)比工作，確保了比賽真實(shí)、公開、公平。

      按照留住人才相關(guān)政策規(guī)定，這個(gè)公司授予連續(xù)三年獲得本工種第一名的選手“七煤工匠”稱號(hào)并給予固定崗位技能津貼。截至2018年，有七人已經(jīng)連續(xù)兩年榮獲本工種第一名，如果今年繼續(xù)獲得第一名就會(huì)享受到這一待遇，同時(shí)把獲得技術(shù)比武前六名的職工比武審批表存入個(gè)人檔案，作為日后提拔任用的主要依據(jù)。公司通過出臺(tái)好政策、搭建廣闊平臺(tái)、營造良好氛圍，不斷提高職工的專業(yè)技能和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，造就了一支高素質(zhì)職工隊(duì)伍，推動(dòng)了企業(yè)管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，提高了企業(yè)管理水平，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。

      參加比武的職工主動(dòng)參賽，你來我往爭第一，技能比武把劍亮，再次掀起了學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、練本領(lǐng)、強(qiáng)素質(zhì)的熱潮。

      此次職工崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)分為理論考試、實(shí)踐操作兩部分，公示比賽成績，接受職工監(jiān)督，每一個(gè)細(xì)節(jié)都最大限度地展示比武的透明競(jìng)爭、公平、公開性。一時(shí)間，各單位的眾多技術(shù)好手在比賽中紛紛亮出看家本領(lǐng)，各個(gè)賽場(chǎng)激烈紛呈、群星閃耀。

      在新強(qiáng)礦保健食品崗位練兵技術(shù)比武現(xiàn)場(chǎng)，10名選手結(jié)束了理論考試后，聚精會(huì)神地投入到制作面包、蛋糕、麻花等保健食品比武中，她們精心制作的保健食品無論是形態(tài)、色澤還是氣味、口感等都讓人贊嘆不已，展現(xiàn)出了精湛的技術(shù)水平。

      在調(diào)度監(jiān)測(cè)、選煤、通風(fēng)、后勤生活、地測(cè)、救護(hù)等系統(tǒng)職工崗位練兵、技術(shù)比武現(xiàn)場(chǎng)，參賽選手沉著冷靜比技能、賽工藝、搶時(shí)間、拼質(zhì)量，這邊理論考試井然有序，那邊比武競(jìng)技緊張激烈，展現(xiàn)了選手良好的競(jìng)技水平和精神風(fēng)貌。

      建設(shè)礦選手苑振華說：“每年一次的職工崗位練兵、技術(shù)比武為我們提供了公平競(jìng)爭、施展才華的舞臺(tái)，通過參與技術(shù)比武，讓我找到了差距和不足，激發(fā)了我們學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)的熱情?！?/P>

      “技術(shù)比武就是要亮真本事，不但要實(shí)際操作好，還要理論知識(shí)過關(guān)。我平時(shí)只注重現(xiàn)場(chǎng)操作，這次理論知識(shí)拖了后腿。回去后，我要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，明年一定把冠軍奪回來?！眳⒓訙y(cè)量工技術(shù)比武的新強(qiáng)礦選手沈旭波說道。

      “我們要傳承工匠精神，不斷學(xué)習(xí)、吸收新知識(shí)、掌握新技能、練就新本領(lǐng)，為企業(yè)改革脫困振興發(fā)展做貢獻(xiàn)?！边@是所有參加崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)職工的共同心聲。

      七臺(tái)河礦區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)公司職工崗位練兵、技術(shù)比武的工作人員說：“技術(shù)比武行就是行、不行就是不行，來不得半點(diǎn)虛假，是提升職工技能的絕好平臺(tái)，很多技術(shù)能手在上屆比賽中都取得了好名次，現(xiàn)在他們也得到了單位的重用。我們鼓勵(lì)沒參加過的職工都來一試身手、展現(xiàn)才華，帶動(dòng)基層技術(shù)工人營造‘比學(xué)趕超’的良好氛圍。”（邢秀芬）