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新疆公司黑眼泉礦“必知必會”職工搶著答

      近日，新疆公司黑眼泉煤礦的管理人員感覺到職工的“必知必會”和“崗位風險源辨識”考問成績有明顯提升。以前職工都是躲著走，現(xiàn)在卻搶著主動要求答題。這都要歸功于這個礦開展的“必知必會”、“崗位風險源辨識”有獎問答活動。

      為進一步提高職工操作水平、規(guī)范操作行為和風險管控意識，這個礦培訓中心制定下發(fā)了“必知必會”、“崗位風險源辨識”考問實施辦法，并開展了培訓學習。從5月20日開始，他們對全礦各科室、區(qū)隊開展了“必知必會”、“崗位風險源辨識”有獎考問。由礦領導、科室負責人、技術主管等人員聯(lián)合深入班組采取隨機抽取的方式對職工進行考問，現(xiàn)場對優(yōu)秀職工進行獎勵。對不合格的職工，勒令其到采區(qū)進行培訓學習，培訓學習后由考問人跟蹤考問，對考問3次以上不合格人員停止工作，停止工作到培訓中心辦班學習，考試合格后方可上崗?；顒娱_始以來，被考問職工人數(shù)達近千人次。（李明霞 程昌貴）