永作礦區(qū)安全發(fā)展的守護(hù)者
——記新疆公司黑眼泉礦安檢科長(zhǎng)武建軍
他,中等身材,一張紅通還略顯黝黑的面孔,帶有較重的山西口音。他,工作較真碰硬,不近人情,不講情面,得罪了不少人?!叭绻踩懿蛔?,我就引咎辭職!”作為煤礦安全一線現(xiàn)場(chǎng)管理者,他擲地有聲承諾言猶在耳。他就是新疆公司黑眼泉礦安檢科科長(zhǎng)武建軍。
由于工作職責(zé)所在,他不僅對(duì)安瓦檢員要求嚴(yán),對(duì)自己要求更。他常說:“我們是檢查別人的,自己都搞不懂,遇到問題不敢叫硬,那還當(dāng)什么檢查員?!?/P>
在他辦公室的墻壁上,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)累計(jì)天數(shù)的告示牌,時(shí)刻提醒他居安思危。武建軍說:“作為煤礦一線的安全哨兵,不能有一點(diǎn)兒麻痹大意,要堅(jiān)決按規(guī)程辦事,寧讓礦工罵紅臉,也絕不讓職工家屬哭腫眼?!?/P>
有人問他如何看待有些職工對(duì)他工作的不理解時(shí),他總是淡淡一笑,說:“我端的是管安全的‘飯碗’,干的就是得罪人的活兒。” 一次,開拓隊(duì)施工時(shí)沒嚴(yán)格按提前探放水鉆孔施工,被武建軍開出5000元罰單,這個(gè)隊(duì)有些領(lǐng)導(dǎo)有些不理解,武建軍通過擺事實(shí)講道理,還是讓他們心服口服地簽了字。
“煤礦安全大于天”。作為安檢科長(zhǎng)的他深知肩上的擔(dān)子有多重。在處理“三違”及追查未遂事故時(shí),他手不軟。有人說:“你也管得太寬了,是你的事兒你管,不是你業(yè)務(wù)范圍的事兒,你也管”。武建軍說:“安全監(jiān)管在咱們礦上,就是上管天,下管地,中間管空氣。組織這么信任我,我就要盡職盡責(zé)”。
綜采區(qū)區(qū)長(zhǎng)趙金生是黑眼泉煤礦響當(dāng)當(dāng)?shù)纳a(chǎn)硬漢,懂生產(chǎn)、會(huì)管理也很有性格,提起武建軍科長(zhǎng),那是很服氣的?!八褪枪馨踩蛇@個(gè)的,對(duì)事不對(duì)人,為咱礦安全把關(guān),更為井下弟兄們負(fù)責(zé),我支持他,佩服他這種忠誠(chéng)實(shí)干的‘拼命三郎’勁頭兒”。這是來干部職工對(duì)武建軍的評(píng)價(jià)。
要干好安檢工作,必須得“鐵面孔、鐵手腕、鐵心腸”。在安全處罰單下發(fā)的時(shí)候,他是冷酷無情的,但他也有柔情的一面。他深知“以人為本,溫暖管理”收到的效果有時(shí)會(huì)勝過嚴(yán)厲無情的處罰。為此,在日常安全管理時(shí),他更講究實(shí)效,注重方法,因人而異,能批評(píng)教育就不處罰。他經(jīng)常向科里安檢員灌輸“管理”與“被管理”的關(guān)系。安全管理不能以罰代管,以批代管,更不能放手不管。安瓦員和一線工人不是對(duì)立的關(guān)系,必須上下協(xié)調(diào)好。干咱們這活,不能交好人,但也不能搞成“敵我”矛盾,關(guān)系只能消化不能激化。遇到個(gè)別“刺頭兒”違章作業(yè)時(shí),他就找到本人面對(duì)面談心,達(dá)到了既教育人又讓人信服的目的。同時(shí),針對(duì)安檢員井下跟班的特點(diǎn),他為每人買保暖內(nèi)衣、發(fā)放保溫杯,到困難職工家中慰問等等,行動(dòng)見真情,事雖小卻暖了每一個(gè)安檢員的心。
他用責(zé)任和忠誠(chéng)守護(hù)著礦山的平安,用實(shí)干和奉獻(xiàn)詮釋了一名安全監(jiān)察人員奮發(fā)有為,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母呱星閼?。(姜永雙)