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南山礦抓實(shí)歲末年初安全生產(chǎn)工作

      鶴礦公司南山礦持續(xù)加大安全管理力度，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)假制度和24小時(shí)跟班班制度，安檢科安全小分隊(duì)加大突擊檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題，責(zé)任倒追，做到防患于未然，全力抓好歲末年初安全生產(chǎn)工作。

      這個(gè)礦通過利用各類會(huì)議、宣傳載體以及舉辦職工班前安全知識(shí)有獎(jiǎng)考問、開展安全思想教育高潮日、到井口和班組進(jìn)行安全宣傳等系列活動(dòng)，強(qiáng)化職工安全思想教育。扎實(shí)開展“工傷人員現(xiàn)身說法”、“安全事故回頭剖析”和“我身邊的安全人、安全故事”宣講等主題活動(dòng)，組織開展“干安全活、算經(jīng)濟(jì)賬、做安全人”安全主題班前會(huì)，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工自主保安意識(shí)，做到警鐘長(zhǎng)鳴，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)筑牢基礎(chǔ)。

      他們?cè)谧ズ贸Ｒ?guī)工作管理的基礎(chǔ)上，深入開展安全隱患排查治理、安全督查、工程質(zhì)量驗(yàn)收等工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理，確保各類安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。要求每個(gè)生產(chǎn)管理職能科室看管好自己的安全“一畝三分地”，嚴(yán)格落實(shí)到人，并將安全管理的效果納入礦每月的安全思想教育考評(píng)例會(huì)。要求副科級(jí)以上安全生產(chǎn)管理人員結(jié)合自身的工作實(shí)際，緊盯一線，及時(shí)了解掌握生產(chǎn)中存在的實(shí)際問題，要發(fā)現(xiàn)問題在現(xiàn)場(chǎng)、解決問題在現(xiàn)場(chǎng)，決不能讓問題、隱患過夜。

      這個(gè)礦嚴(yán)格按照“管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)必須管安全，黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”要求，嚴(yán)抓主體責(zé)任落實(shí)，層層分解細(xì)化安全壓力，嚴(yán)格落實(shí)管理人員值班、盯班、帶班制度，提升全員對(duì)安全工作的責(zé)任感。針對(duì)歲末年初安全生產(chǎn)特點(diǎn)，他們開展全方位、無盲區(qū)的安全大檢查，突出水、火、瓦斯、沖擊地壓、頂板、提升運(yùn)輸?shù)劝踩[患專項(xiàng)整治，切實(shí)抓好薄弱班次、薄弱人物、薄弱環(huán)節(jié)的安全管控，對(duì)不具備生產(chǎn)條件、現(xiàn)場(chǎng)隱患整改不徹底的工作面，堅(jiān)決停下來整頓。強(qiáng)化對(duì)班組長(zhǎng)違規(guī)行為的查處，對(duì)習(xí)慣性違章的、典型違章的、僥幸型違章的行為進(jìn)行嚴(yán)厲處罰，消除人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。（張亞東）