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堅定不移把內(nèi)部市場化管理推向深入

《龍煤》評論員

12月7日，集團公司在鶴崗礦業(yè)公司召開了內(nèi)部市場化管理推進會議，明確了全集團推進內(nèi)部市場化工作的總體目標和主要任務。會議提出，要按照《集團推行內(nèi)部市場化管理指導意見》總體要求，具體做到“明確一個目標，堅持五項原則，抓住三個關鍵，確保五個到位”，全力推進內(nèi)部市場化改革向縱深發(fā)展。

推進企業(yè)內(nèi)部市場化改革，是促進管理能力提升，推進集團持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)實需要；是有效解決我們管理粗放、人浮于事問題，實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展的有效方法；是快速縮短與先進企業(yè)差距的最佳途徑，集團上下務必進一步提升認識，轉(zhuǎn)變觀念，堅持目標導向和問題導向，形成機制，務求實效，堅定不移地把內(nèi)部市場化管理推向深入。

市場體現(xiàn)的是公平交易、平等交易、合理價格，其核心意義在于實現(xiàn)資源配置的最優(yōu)化。推進內(nèi)部市場化的過程，正是通過對企業(yè)管理機制再造，用市場規(guī)則把內(nèi)部各單位間行政隸屬關系置換為市場主體間等價交換的經(jīng)濟關系，有效提升企業(yè)運行效能的方法和手段，歸根結蒂是管理提升的過程。

管理是企業(yè)永恒的主題。當前，在集團上下全面致力于實現(xiàn)改革脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展、重塑龍煤的戰(zhàn)略任務中，推進內(nèi)部市場化管理正是集團上下改革發(fā)展的核心要素之一。

堅定不移地把內(nèi)部市場化管理推向深入，首先要充分凝聚重塑管理的共識。推進內(nèi)部市場化是重塑管理、深化改革的重要組成部分，集團上下各級組織、各個部門一定要切實提升思想認識，以“箭上弦”“刀出鞘”的勇氣與擔當，在推行內(nèi)部市場化管理工作上，不達目的、沒有成效決不收兵。各級干部和廣大員工要深入理解內(nèi)部市場化管理的重大意義，轉(zhuǎn)變固有思維方式，克服畏難情緒和應付、迎合、交差的錯誤思想，著力形成全員的自發(fā)市場化意識和行為，堅決打贏打勝管理重塑的攻堅戰(zhàn)。

堅定不移地把內(nèi)部市場化管理推向深入，就要鎖定目標迅速全面推進。集團上下要從認真學習魯皖煤礦先進管理經(jīng)驗入手，充分借鑒集團內(nèi)部市場化管理試點單位經(jīng)驗，進一步完善價格、計量、信息化等體系建設，切實做到認識與行動、軟件與硬件、核算與考核銜接配套，把內(nèi)部市場化管理與全面預算管理、對標管理、績效管理、成本管理等工作有機結合，逐步把相應的機制、流程規(guī)范建立起來，真正形成自己的特色管理方法，使內(nèi)部市場化管理不斷豐富、完善和提高，努力推進內(nèi)部市場化機制不斷向縱深發(fā)展。

堅定不移地把內(nèi)部市場化管理推向深入，就要切實解決工作中的實際問題。內(nèi)部市場化改革首先要從解決實際問題入手，以“明確一個目標，堅持五項原則，抓住三個關鍵，確保五個到位”為衡量標準，全面完善、拓展和深化。集團上下各單位要結合實際，堅持循序漸進、務實管用原則，認識研究推進目標、步驟和措施，堅持問題導向，采取針對性措施，敢于打破利益藩籬，實事求是學先進、補短板，切實把工作抓實抓細，把深層次管理問題解決到位，確保內(nèi)部市場化取得實實在在效果。

堅定不移地把內(nèi)部市場化管理推向深入，就要建立科學完善的工作機制。內(nèi)部市場化建設工作是一項系統(tǒng)工程，是深化管理機制改革的“一把手”工程。集團上下必須結合實際，堅持科學施策、統(tǒng)籌有序推進，通過不斷完善工作機制，沖破各種阻力和障礙，保證內(nèi)部市場化工作規(guī)范、高效操作，并著力在集團內(nèi)部建立起定期通報、經(jīng)驗交流，重點督導、考核評價、激勵問責等相應制度機制，充分調(diào)動各個方面的積極性，從而確保工作落到實處，確保內(nèi)部市場化推進工作取得實效。

改革，是集團公司發(fā)展重塑的“金鑰匙”。黨的十九大明確提出了“深化國有企業(yè)改革”的要求，推進內(nèi)部市場化是集團公司持續(xù)深化改革，實現(xiàn)管理重塑的重要舉措，是集團公司在中國特色社會主義進入新時代、全面建成社會主義現(xiàn)代化新龍江這一新的發(fā)展歷史時期所必須經(jīng)歷的重要實踐。縱觀行業(yè)內(nèi)外，先進企業(yè)已經(jīng)在全面推行內(nèi)部市場化管理上取得了成功經(jīng)驗；集團內(nèi)部以興安礦為代表的試點單位，也在推進市場化工作中取得了積極進展，因此，我們有理由相信，只要集團上下樹立必勝信心，勇?lián)姑钥穗y，真抓實干，就一定能夠把內(nèi)部市場化管理不斷推向深入，全面提升管理水平，為集團改革脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展、重塑龍煤做出新的更大的貢獻！