七臺河礦業(yè)公司煤氣廠黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記視察黑龍江期間重要講話重要指示精神,堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,以黨建融合發(fā)展為主線,以加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)為抓手,切實把黨建工作與企業(yè)中心工作全面融合,充分發(fā)揮把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用,全面開啟高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展新征程。
強(qiáng)化組織建設(shè)
他們切實發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),落實廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員包保黨建聯(lián)系點(diǎn)工作,廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員講專題黨課,參加雙重組織生活;持續(xù)開展 “走流程、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動,深入推進(jìn)“三五”工程三級聯(lián)創(chuàng)活動,發(fā)揮黨組織引領(lǐng)保障作用;扎實開展特色黨建活動,創(chuàng)新活動載體,組織黨員開展責(zé)任區(qū)、示范崗、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,黨支部的戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng);加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè),落實“四化兩好”標(biāo)準(zhǔn)化黨支部工作要求,召開專題黨委會議研究支部建設(shè)工作,開展季度考核,全廠13個黨支部全部通過省國資委標(biāo)準(zhǔn)化黨支部驗收,創(chuàng)建達(dá)標(biāo)率100%;把黨建工作融入企業(yè)中心工作,認(rèn)真落實廠黨委關(guān)于推進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合的指導(dǎo)方案要求,建立“三重一大”決策事項臺賬,做到一事一記;深入開展“提質(zhì)增效、黨員攻堅”等實踐活動;強(qiáng)化人才隊伍建設(shè),在工資收入上向?qū)I(yè)技術(shù)人員傾斜,提拔重用工作踏實肯干、成績突出的優(yōu)秀人才,使年輕優(yōu)秀人才有為有位。
加強(qiáng)思想建設(shè)
深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的二十大精神、習(xí)近平總書記在全國兩會期間重要講話精神、習(xí)近平總書記主持召開新時代推動?xùn)|北全面振興座談會和視察黑龍江期間重要講話重要指示重要批示精神、省第十三次黨代會精神,廠副總師以上領(lǐng)導(dǎo)撰寫調(diào)研報告10篇,開展5次專題研討,深入車間開展宣講7次,召開黨性分析會、專題民主生活會及組織生活會,推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育走深走實;創(chuàng)新政治思想教育,分層次、分對象、分事情開展針對性政治思想教育,進(jìn)車間、班組、個人,堅定減虧扭虧發(fā)展信心,加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,多層次、多角度讓廣大職工和家屬認(rèn)清企業(yè)面臨的新形勢新任務(wù),進(jìn)一步凝聚力量、激發(fā)干勁,推動企業(yè)改革發(fā)展。
強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)
全面落實黨委主體責(zé)任,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé),簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,元旦、春節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)期間開展廉政提醒談話,組織黨員觀看《我們從延安走來》紀(jì)錄片,學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨紀(jì),深入紅色教育基地開展“傳承紅色基因、賡續(xù)紅色血脈”主題教育、集體誦讀文章《誰是最可愛的人》、重溫入黨誓詞等廉潔文化活動,糾風(fēng)查崗,形成了從嚴(yán)治企、匡正風(fēng)氣新常態(tài);扎實開展能力作風(fēng)建設(shè)活動,落實責(zé)任單位、責(zé)任人、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),推動能力作風(fēng)建設(shè)取得良好成效。
扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動
他們堅持以人為本,把造福職工作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),為職工辦實事、解難事。他們開展“我為群眾辦實事”實踐活動,改善職工生產(chǎn)生活環(huán)境,提高班中餐質(zhì)量;夏季及時為生產(chǎn)一線職工送礦泉水、茶葉,防止職工高溫中暑;組織一線職工體檢,預(yù)防職業(yè)病發(fā)生;開展扶貧送溫暖、金秋助學(xué)、一元愛心等活動,組織全廠黨員干部為困難職工捐款,走訪慰問退休干部、困難黨員,制定的14件辦實事清單任務(wù)已全部完成,切實維護(hù)好職工的切身利益。