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鶴崗礦業(yè)公司堅持開展崗位技能大賽提升全員綜合素質(zhì)

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發(fā)布時間:2019-03-19 00:00:00
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鶴崗礦業(yè)公司堅持開展崗位技能大賽提升全員綜合素質(zhì)


強化技能提升 鼓勵崗位鉆研 錘煉能工巧匠


      鶴崗礦業(yè)公司緊緊圍繞改革發(fā)展這個主題,高度重視職工隊伍素質(zhì)建設(shè),持續(xù)開展崗位技能大賽活動,為廣大職工打造學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、提技能平臺,為企業(yè)改革發(fā)展積蓄強大后勁。
      思想認識越來越高,工作主動性、積極性進一步增強。隨著“十百千萬”人才培養(yǎng)規(guī)劃的逐步推進和落實,這個公司對職工隊伍素質(zhì)建設(shè)的重要性和緊迫性認識越來越高,工作的主動意識和積極性越來越強。他們堅持每年修訂下發(fā)崗位技能大賽方案,并積極給予資金保障和獎勵政策支持,有力促進了活動開展?;鶎痈鲉挝徽J真落實政策不打折,工作主動性強、活動安排緊湊科學(xué),推進有序,使崗位技能大賽的影響力不斷擴大,整體活動日益深入人心,受到職工們的歡迎。
      工作組織更加精準,相互間配合緊密有序、協(xié)調(diào)高效。通過幾年來崗位技能大賽的組織,這個公司在比賽的針對性和時效性上有了進一步的認識和自覺。在比賽針對性上,切實突出了安全生產(chǎn)主題。地測系統(tǒng)在理論考試試題設(shè)置上,增加“煤礦安全規(guī)程”、“礦井防治水”、“瓦斯地質(zhì)”等相關(guān)專業(yè)的內(nèi)容,拓展專業(yè)知識的關(guān)聯(lián)深度和廣度,促進了崗位業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能的提升。機電運輸系統(tǒng)結(jié)合崗位工種實際,適度加大理論考試和實際操作難度,適應(yīng)崗位工種技能需要,確保活動與技能提升的針對性和指向性。在活動實效性上,各系統(tǒng)緊密圍繞崗位基本知識、基本技能,結(jié)合具體工作實際需要,本著“缺什么、補什么,用什么、比什么”的思路,以練促比,以比促賽,使崗位技能大賽緊密聯(lián)系,環(huán)環(huán)相扣,有效連接,各系統(tǒng)、各單位的崗位技能競技活動交相輝映,異彩紛呈。各系統(tǒng)和各基層單位結(jié)合崗位技能大賽活動的推進時段,認真做好各項工作組織的銜接與協(xié)調(diào),嚴密工作責任落實與配合,使各參賽崗位、工種和人員生產(chǎn)任務(wù)穩(wěn)步推進,大賽競技有條不紊,展現(xiàn)出“整體工作協(xié)調(diào)統(tǒng)一,重點工作緊張有序,亮點活動波瀾起伏”的動人景象,做到崗位技能大賽和安全生產(chǎn)的和諧統(tǒng)一,向互促進,相互推動。
      職工參與更加積極,強化崗位技能提升意識深入人心。隨著活動范圍的拓展和工種覆蓋的增加,為廣大職工參與競賽活動提供了更大的空間,目前,該公司崗位技能大賽比賽工種已達近百個,每年參加活動的工人數(shù)達萬人以上,這已成為職工普遍認可和習(xí)以為常的一項活動,參與度也在逐年增加。興安礦將崗位技能大賽和“崗位創(chuàng)新”相結(jié)合,確立了“理論上充實、項目上拓展、活動上廣泛、效果上提升”的思路,使崗位技能大賽日益深入人心。
      政策支持更加有力,奠定了活動穩(wěn)步開展的堅實基礎(chǔ)。保持強有力的政策支持和連續(xù)性是崗位技能大賽得以持續(xù)開展的可靠保證。多年來,這個公司始終對崗位技能大賽在政策激勵上予以支持和保證,保持激勵政策的連續(xù)性,堅持執(zhí)行崗位技能大賽津貼獎勵制度,保持了良好的激勵政策連續(xù)性。強化活動組織的資金保證,嚴格兌現(xiàn)激勵政策、獎勵資金及活動經(jīng)費,有力確保了活動的順利開展。各基層單位結(jié)合實際,合理制定獎勵辦法,鐵路運輸部對技術(shù)狀元和能手實行月份津貼政策,張寶國、秦成祥、賈官成師徒三人是車輛廠一車間職工,在修復(fù)改造1501、1502、1503三臺電車過程中,他們充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,在圖紙不全、資料短缺、材料不足情況下,和同事們一道,主動攻關(guān),先后完成了制動機、高低壓配電盤、空氣壓縮機等多項維修改造項目,為企業(yè)節(jié)省了大量資金。
      隊伍素質(zhì)顯著提升,企業(yè)形象和品牌得到進一步展示。崗位技能大賽不僅培育了學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、提技能的良好風氣,而且有力地帶動了職工隊伍整體素質(zhì)的提升。自2012年以來,這個公司職工崗位技術(shù)職稱晉級人數(shù)持續(xù)增加,初級工全面普及。截止到2018年全公司中級工增加4334人,高級工增加1295人,技師增加244人,高級技師增加29人。推薦評選省“龍江工匠”4人、“鶴崗工匠”3人。崗位技能大賽活動既培養(yǎng)了內(nèi)在的精神,又拓展了企業(yè)的形象,樹立了品牌。在自身練兵的基礎(chǔ)上,這個公司還承辦了鶴崗市第三屆崗位技能大賽第一、第二賽區(qū)的比賽,組隊參加了第三賽區(qū)的比賽,與全市的參賽選手同臺競技,激烈角逐,并分別取得了優(yōu)異成績。在省國資委舉辦、龍煤集團承辦的第二屆黑龍江省國資委及國防工業(yè)系統(tǒng)企業(yè)技能大賽瓦斯檢查工、采煤機司機決賽中,這個公司還榮獲瓦斯檢查工團體第一名,個人第一名;榮獲采煤機司機團體第二名、個人第一名的優(yōu)異成績,充分展示了礦山人面對強手時,敢為人先的進取精神和沉著冷靜、技藝精湛的風采。(李運戰(zhàn) 高 博)

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